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内容简介《谁是剥削企业的人:深入探讨员工与企业实质关系(第2版)》主要内容简介:美国人力资源协会曾做过统计,在由三个人组成的团队里面,有一个人是创造价值的,是优秀的;有一个人是没有创造价值的,是平庸的;另外一个人是创造负价值的,是拖累企业的。三个人中就有两个是没用的,甚至有一个是有害的,这并不是耸人听闻!所有亏损的企业,一定存在着若干在剥削企业的员工,他们所贡献的价值低于平均水平甚至是负值,企业的增长与盈利不得不为这些人买单。长此以往,这样的企业能不亏
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